“建议将协议文本纳入费用报销的附件内容，这样能更清楚反映费用列支情况......”

　　“部门员工日常工廉政教育的防控措施是如何落实的......”

　　为坚持和发扬中华民族优良传统作风，锲而不舍落实中央八项规定精神，根据上级纪委《2024年元旦、春节期间“纠四风”树新风工作提示》相关要求，集团纪委(监察专员办)成立作风建设督察工作组，对下属公司“两节”期间作风建设情况进行走访督查，督促提醒集团党员干部严守作风建设相关要求，紧绷廉洁过节之弦，共同营造廉洁文明、勤俭和谐的节日氛围。

　　一是传达精神强纪律意识。传达上级纪委监委关于做好节日期间正风肃纪的工作要求和区委常委、区纪委李旌巍书记专题调研经发集团全面从严治党工作时的指导意见，通报我市近期作风问题典型性案例，提醒相关企业主要负责人切实履行好全面从严治党主体责任和安全生产“第一责任人”职责，带好队伍管好人，不折不扣落实节日期间作风建设、安全生产工作要求。

　　二是查阅台账防违纪违规。通过抽查相关台账资料、账册凭证和个别访谈的方式，了解下属公司是否存在违规公款购买烟卡、购物卡等商业预付卡(券)、违规发放津补贴福利、商务接待及内部食堂接待等相关情况，坚决落实上级严肃财经纪律、弘扬新风正气的工作要求，防止“四风”问题反弹回潮。

　　三是“回头看”拧“风险防控阀”。根据前期廉政风险排查情况，对制定的防控措施落实情况进行监督检查，提醒相关单位负责人通过支部会议、部门例会、谈心谈话等方式履行好“一岗双责”，对分管岗位及人员的廉政风险防控措施落实情况进行常态化“回头看”，切实增强全体干部职工的廉洁意识，有效提升廉洁风险防控能力和规范制度执行力。

　　“作风建设只有进行时，没有完成时，集团纪委(监察专员办)将继续保持力度和韧劲，深入贯彻落实中央八项规定精神，坚持精准发力，将一个个节点串点成线，持续释放违纪必究、执纪必严、失责必问的强烈信号，不断营造风清气正、文明节俭的节日氛围。”集团纪委(监察专员办)负责人表示。